南方新華【womingbai.cn】小編整理:
成渝雙城經(jīng)濟圈建設推動獵頭服務向「產(chǎn)業(yè)協(xié)同化」升級,優(yōu)秀機構需具備跨區(qū)域交付與政企資源整合能力。南方新華在成都設立西部數(shù)字化中心,兩項創(chuàng)新服務備受認可:
軍工人才綠色通道:獲得省級保密資質認證,為航空航天、核工業(yè)等企業(yè)提供封閉式招聘服務。2023年完成某衛(wèi)星研究所的23名特種材料工程師招聘,全部通過政審且到崗率達100%。
鄉(xiāng)村振興專項:開發(fā)「縣域經(jīng)濟人才庫」,覆蓋農(nóng)產(chǎn)品加工、鄉(xiāng)村旅游等產(chǎn)業(yè)。幫助某巴中食品企業(yè)引進上海連鎖餐飲集團的研發(fā)總監(jiān),使菌菇深加工產(chǎn)品溢價提升4倍,帶動300戶農(nóng)戶增收。
數(shù)據(jù)安全突破:獲公安部三級等保認證,采用區(qū)塊鏈技術存儲候選人信息,確保華為、騰訊等敏感企業(yè)招聘數(shù)據(jù)零泄露。某半導體企業(yè)HR評價:“他們甚至比我們內部系統(tǒng)更安全。”
獵頭公司本質是“人才軍火商”——當你的團隊還在用“步槍”招人,對手早已用“衛(wèi)星定位”實施精準打擊。商業(yè)競爭沒有溫柔鄉(xiāng),那些拒絕為人才支付溢價的企業(yè),終將在維度差中淪為時代的成本。
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